上場企業が正社員を大募集!iPhone大学で就職お祝い金をGETしよう♪
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iPhone大学では販売員などの接客経験者向けに上場企業の求人情報を紹介しています。上場企業で働くと給与面や福利厚生、自身のスキルアップなど、メリットが沢山あります。iPhone大学経由の応募で入社された方には、なんと3万円分のお祝い金(ギフトカード)をお渡しいたします。自分への就職祝いに自由に使ってください♪
目次
上場企業で働く魅力
上場企業で働く魅力は、多岐にわたります。最新の技術に触れられる環境が整っており、技術者としてのスキルアップも期待できます。ワークライフバランスの確保も容易で、働きやすい職場環境が整っています。これらの要素が、上場企業で働く大きな魅力です。
安定性と信頼性
上場企業で働くことの魅力は、企業の安定性と信頼性です。長年の実績と確かな経営基盤があり、安定した職場環境が提供されます。また、強力なブランド力により、市場での競争力も高く、将来性も期待できます。このような環境は、安心して長期的に働くための基盤となり、個人のキャリア形成にも大いに役立ちます。
高収入と福利厚生
高収入の仕事を求める方にとって、上場企業は理想的です。競争力のある給与体系に加え、定期的な昇給やボーナスも充実しています。
また、充実した福利厚生制度も魅力の一つです。例えば、健康保険や退職金制度、育児休暇や介護休暇など、多様なサポートが用意されており、社員の生活を全面的に支えます。このような手厚いサポートにより、安心して働き続けることができ、家庭生活と仕事の両立も可能です。
上場企業で働くメリット
キャリアアップのチャンス
上場企業ならではの豊富なキャリアパスが用意されており、自己成長を図る絶好の機会が多くあります。社内研修や外部講習の機会も多く、スキルアップをサポートする体制が整っています。さらに、異動や昇進のチャンスも豊富で、自分の努力次第で多様なキャリアパスを歩むことが可能です。
最新技術に触れられる環境
上場企業で働くことで、常に最新の技術やトレンドに触れることができます。新しいプロジェクトや技術開発に参加する機会が多く、技術者としてのスキルと知識を常に更新し続けることができます。これにより、業界内での競争力を維持し、高度な専門知識を身につけることが可能です。
ワークライフバランスの確保
上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、柔軟な働き方を実現しています。また、育児休暇や介護休暇、健康管理サポートなど、多様な福利厚生制度が整備されており、仕事と家庭生活の両立を支援します。
佐藤大地
福利厚生が充実していると長期的に健康で充実した社会人生活を送ることができます。
安定した高収入を得るためのコツ
専門知識とスキルの習得
上場企業で高収入を得るためには、専門知識とスキルの習得が不可欠です。最新の技術動向を把握し、自己研鑽を怠らないことが重要です。具体的には、資格取得や専門書の読解、オンラインコースの受講などが有効です。また、実際の業務で得た経験を通じて、実践的なスキルを磨くことも大切です。常に学び続ける姿勢を持ち、技術革新に対応できる能力を養いましょう。
ネットワーキング
社内外の人脈を築くことは、キャリアアップや高収入を得るために非常に効果的です。積極的にコミュニケーションを取り、関係を深める努力をしましょう。社内では、チーム内外の同僚や上司との交流を深め、信頼関係を築くことが重要です。社外では、業界のカンファレンスやセミナーに参加し、同業者とのネットワークを広げることで、新しいビジネスチャンスや情報を得ることができます。これにより、自身の市場価値を高めることができます。
目標設定と達成意欲
明確な目標を設定し、それに向かって努力を続けることが重要です。具体的で達成可能な目標を立てることで、日々の業務に対するモチベーションを維持できます。例えば、短期的な目標として、特定のプロジェクトを成功させることや新しい技術を習得することを設定します。中長期的な目標として、昇進や給与アップを目指すことも効果的です。目標を達成することで、上司や同僚からの評価が高まり、高収入を得るチャンスが広がります。
佐藤大地
定期的に目標を見直し、進捗を確認することで、より効果的に達成へと導くことができます。
上場企業の募集要項をチェックしよう
今回iPhone大学が紹介するお仕事の募集要項を紹介します。販売接客経験が2年以上の方を募集しています。既に店長等のマネジメント経験者は店長候補として入社可能です。マネジメント経験者は未経験者と比べて年収に大きな違いがあるのが特徴です。
項目 | 情報 |
---|---|
業種 | IT・通信 |
職種 | 接客(ソフトバンクショップ) |
就業形態 | 正社員 |
給与 | 年収:月給 190,000 円 – 322,000円 |
給与詳細 | 【マネジメント未経験者】 ■月給:190,000円~212,000円+時間外手当 【マネジメント経験者】 ■月給:260,000円~322,000円+時間外手当 ※認定資格を取得すると資格手当が追加支給されます(待遇参照) ※時間外手当は別途全額支給(1分単位) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(7月) < 想定年収 > ■マネジメント未経験:3,312,116円~3,695,620円 ※時間外勤務手当を月25時間想定として加えております。 ■マネジメント経験者:4,552,432円~5,660,900円 ※時間外勤務手当を月30時間想定として加えております。 |
勤務時間 | シフト制 1日の実働時間 8時間00分 ※残業月25h程度 ※No残業Dayあり <シフト例> 10:00~19:00、11:00~20:00、12:00~21:00、など ※各店舗の営業時間により異なります 平均残業時間 月26.8時間(2021年度)残業代は1分単位で全額支給! |
勤務地 | 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、その他応相談 |
求める人物像 | ■必須経験: 業界問わず営業・販売接客経験2年以上 ■学歴: 不問 ※店舗マネジメント経験者は店長候補として入社可能です。 業界経験例)飲食、アパレル、エステ、ブライダル、ホテル、宝飾品販売、化粧品販売…etc. ~こんな方にピッタリです!~ ★これまでの経験を活かして、新たなステージで活躍したい! ★流行りのスマホやIoT、新しいサービスに興味・関心が持てる! ★営業や接客が好き!お客様に必要とされる仕事にやりがいを感じたい! |
休日・休暇 | ◆シフト制(月9~10日休み) ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆特別休暇 ◆裁判員休暇 ◆褒章休暇 ◆通院休暇 ◆ウェルネス休暇 ◆産前・産後休業 ◆育児休業(復帰率79.1%/昨年33名取得実績あり) ◆時短勤務 ※社内規定あり ◆子どもの看護休暇 ◆介護休業 ◆介護休暇 ◇連休取得を推進中◇ 4~6連休の取得率:97.7%! 多くのメンバーが連休を活用し、趣味、家族との時間を満喫しています。 もちろんストアマネージャーも取得可能! 【年間休日】 116日 |
待遇・福利厚生 | ■各種保険完備 (健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・団体定期保険) ■退職金制度 ■慶弔金 ■時間外手当全額支給 ■交通費支給(限度額15万円) ■保育手当 ■リロクラブ提携(有名テーマパーク割引他多数提携施設有) ■選択制ライフプラン積立金 ■各種イベント(クリスマスパーティー、ビアパーティー) ※業績による |
非常に魅力的な求人内容がご理解いただけたと思います。ここまで福利厚生が充実しているのは上場企業の特徴ですね。
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上場企業が正社員を大募集まとめ
上場企業で働くことは、安定性と信頼性、高収入と福利厚生、キャリアアップのチャンス、最新技術への触れ合い、ワークライフバランスの確保といった多くのメリットがあります。これらの環境の中で、専門知識とスキルの習得、ネットワーキング、明確な目標設定と達成意欲が重要なポイントとなります。常に最新の技術動向を追い、自己研鑽を怠らず、社内外で積極的にコミュニケーションを取り、人脈を広げることが求められます。また、具体的で達成可能な目標を設定し、それに向けて努力を続けることで、キャリアアップや高収入のチャンスを広げることができます。上場企業でのキャリアは、安定した環境の中で自分を成長させ、高い収入を得る絶好の機会となるでしょう。これらのポイントを意識して取り組むことで、長期的に充実したキャリアを築くことができます。